国家海洋环境预报中心是自然资源部直属的事业单位，主要负责我国近海、大洋、极区海洋环境预报、海洋灾害预报和警报的发布及业务管理，为海洋经济发展、海洋管理、国防建设、海洋防灾减灾等提供服务和技术支撑。为优化单位人员结构，充实海洋预报人才队伍，根据发展需要，现面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：

  在校期间为非在职的2023年应届毕业生，非招聘单位定向培养或委托培养的定向生或委托毕业生不在本次招聘范围。

  （一）具有中华人民共和国国籍;拥护中华人民共和国宪法，拥护中国领导和社会主义制度，拥有非常良好的政治素质和道德品行。

  （二）政治立场坚定，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习同志为核心的党中央保持高度一致。

  （三）热爱海洋预报事业，具有较强的事业心和责任感，爱岗敬业，拥有非常良好的奉献精神和团队协作精神。

  （六）于2023年12月31日前取得毕业证、学位证。高等学历教育各阶段均需取得学历和学位，应聘人员以已获得的最高学历报考，且最高学历所对应的专业应与岗位要求的专业相符（应届毕业生以即将获得的最高学历报考）。

  4.在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律还在禁考期的人员。

  单位组织对应聘人员的资格审核检查，符合报名条件的，通过资格审核检查。通过资格审核检查人员名单在预报中心门户网站公布。

  通过资格审核检查人数与岗位拟招聘人数比例未达到3:1的，由单位研究决定是不是取消该岗位招聘。

  按照实际通过资格审核检查人数进行面试，面试人员名单和面试时间、地点在预报中心门户网站发布。

  面试主要测试应聘人员的专业相关知识和综合能力，面试分为两部分，首先由应聘人员进行PPT自我陈述，最重要的包含个人基本情况、专业能力介绍、社会实践和工作经历等，着重介绍参与的科研工作。再由考官根据应聘人员所学专业和研究方向，结合具体岗位要求，对面试人员进行提问，重点考核应聘人员的专业素养、业务能力及综合分析能力。

  招聘岗位实行等额考察，按照面试成绩由高到低确定考察体检的人员名单，考察体检人员的面试成绩不能低于60分（满分为100分）。考察体检人员名单在预报中心门户网站发布。

  考察体检人员因个人原因主动放弃应聘，或未通过体检或考察，按综合成绩排序依次递补。

  根据面试、体检、考察等情况确定拟聘人选，拟聘人选名单在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、自然资源部门户网站及预报中心门户网站公示，公示期为7个工作日。拟聘人员公示后，因个人原因主动放弃应聘的，不再进行递补。

  公示期满无异议，且2023年12月31日前取得岗位要求的学历学位证书的，按规定办理聘用手续，福利待遇按国家规定执行。聘用人员实行试用期制度，试用期满且考核合格予以转正。

  （二）考生须认真如实填写个人简历及注册信息。未认真填写，造成信息不全、有误的，由考生承担相应的责任；弄虚作假的，将被取消应聘资格；通过资格审核检查后，报名信息将不得再修改。